日野市とＳＤＧｓ協定【ＧＥヘルスケア】
イノベーション環境の創出に向け
ＧＥヘルスケア・ジャパン（社長＝多田壮一郎氏、東京都日野市）は、東京都日野市（市長＝大坪冬彦氏）とイノベーション創出拠点の形成に向け「持続可能な社会とイノベーション環境の創出に向けた包括連携協定」を締結した。
両者は包括連携協定により、持続可能な社会と産業開発（ＳＤＧｓ）の社会実装を具現化することをめざし、ヘルスケアと経済の発展をテーマに活動を展開していく。
具体的には、民間企業やスタートアップ、研究機関、学校などに同社のＡＩ開発プラットフォームを提供し、オープンイノベーションを推進する。
また、日野市の公立小学校向けにＧＥ発明家ボランティアを実施して地域連携を促進するほか、スタートアップや地元中小企業に人材育成（リーダーシップ）トレーニングを提供する。
さらに、日野市立病院の資産と業務の最適化支援や、特定健康指導の促進を実現するプレシジョンモニタリング・分析サービスを導入し、公的医療サービス改革を図っていく。
そのほか、再製造産業創出とプレシジョン・ヘルス産業創出による「新ヘルスケア産業エコシステム」の構築をめざし、既存医療機器への付加価値ＡＩ開発や、再製造技術を持つ企業や大学とのマッチングを実施する。
包括連携協定の締結にあたり、ＧＥヘルスケア・ジャパンの多田社長は「日野市との連携を通じて、次の時代へとつながる社会共創基盤を幅広いパートナーと共に構築していけるよう取り組んでいきたい」とコメントしている。
一方、日野市の大坪市長は「ＧＥヘルスケアとの連携が、さまざまなパートナーシップを通じたイノベーションを促進していくものと期待している」と述べている。